【内蒙古日报社领导名录】

副书记 副社长 总编辑：王开

党委委员 巡视员：于守民

党委委员 副总编辑：相恒义

党委委员 副总编辑：李玉林（2月病逝）

党委委员 副社长：张彦钦

党委委员 副总编辑：吴海龙（蒙古族）

党委委员 副社长：冀学博（蒙古族）

党委委员 纪委书记：包牧仁（蒙古族 2月任职）

党委委员 副总编辑：孙亚辉（2月任职）

党委委员 副总编辑：乌日吐那斯图（蒙古族 2月任职）

【概况】《内蒙古日报》是自治区党委机关报，1948年1月1日创刊。内蒙古日报社内设办公室、经营管理部、计划财务部、人力资源部、资产管理部、离退休人员工作部、蒙文报编辑部（下设9个部门）、汉文报编辑部（下设9个部门）、北方新报社、北方周末报社、印务中心、闻都投资公司、北方酒店公司等。现有在职人员1672人。形成以《内蒙古日报》蒙汉文版、《北方新报》为主体的11张报纸、4本杂志、6个网站、3个文化公司、1个手机报、1个阅报栏公司、1个网络电视台的传媒规模。

蒙文报纸：《内蒙古日报》、《内蒙古生活周报》、《内蒙古少年报》；蒙文杂志：《新闻论坛》、《索伦嘎》（斯拉夫蒙文）；蒙文网站：中国蒙古语新闻网、索伦嘎网（斯拉夫蒙文）。汉文报纸：《内蒙古日报》、《北方新报》、《科尔沁都市报》（北方新报·东部版）、《北方新报·包头版》、《北方周末报》、《新周末》、《经济时讯》；汉文杂志：《新闻论坛》、《人力资源管理》；汉文网站：内蒙古新闻网、正北方网、科尔沁都市网、新北方网。

【宣传报道】牢牢把握正确舆论导向，各报纸、刊物与网站、手机报、网络电视台等均按照中宣部和自治区党委宣传部统一安排，不断创新宣传形式和内容，突出了全媒体、全天候、多语种等特点，用百姓喜闻乐见的语言和方式，搭建起群众乐于参与的载体和平台。在学习宣传贯彻党的十八大精神报道中，创下了《内蒙古日报》特大战役性报道发稿量、投入版面数量的新纪录，多个媒体多次受到上级主管部门的好评和认可；深入宣传自治区发展面临的重大历史机遇和各地区各部门稳增长、调结构、惠民生、强基础的具体措施和进展成效，促进了全区经济稳步增长，为各地发展摇旗鼓劲；加强对干部群众普遍关心的社会热点问题、民生领域问题的报道和道德宣传，进一步推进了社会主义核心价值体系建设；推出“贯彻落实十七届六中全会精神”专栏和继续贯彻落实国务院《意见》、深化自治区“十二五”规划、第九次党代会精神的学习宣传，社会反响良好。

汉文报入围2011～2012中国品牌媒体百强——党报品牌10强，《北方新报》入围都市报品牌竞争力10强。蒙文报改版后，专副刊设《民生》、《教育》、《新牧区》等13个专刊，改版力度最大的是民族文化周刊和《塔林托雅》文艺周刊。汉文报自1月1日起，每周扩至68个版，彩色版面也有所增加。通过版面设计创新，逐步形成了新闻版严谨雅致，财经版朴素明晰，专副刊清爽灵动，整体挺拔明快、简洁大方、清新精致的版面风格。

在新媒体建设及报网互动中，中国蒙古语新闻网与蒙文报、内蒙古新闻网与汉文报、正北方网与《北方新报》的互动，弥补了纸媒的不足；《科尔沁都市报》手机报、《北方新报·包头版》数字报、北方周末报社官方网站新北方网上线运行。

【践行走转改】继2011年8月24日，蒙汉文报编委会推出“走转改”活动，报社领导从自身做起，带头改进工作作风，带队走基层20余次；蒙汉文报编辑部先后组成19个报道组，分192批次587人赴基层采访报道，骨干编辑记者平均每人下基层采访10次，深入实际，深入群众，接受实践考验，使宣传内容得以改进、队伍素质得以提高。集中推出了一批有深度、有分量，鲜活生动，文风清新的报道；开设50余个专栏、专版、专题，刊发（载）4000余篇报道，2160余幅图片，30余个音视频。活动实现了报社作风和文风的初步转变。蒙文报开展了“十八大精神下乡”活动，各采访小组还带去《内蒙古生活周报》十八大专刊和《中国共产党第十八次全国代表大会报告》单行本送给牧户。

会议报道进行了调整，留出更多的版面和空间，让民生报道上“正席”。自治区党委书记、自治区主席出席会议报道字数不超过800字，自治区党委常委出席会议报道字数不超过500字，副省领导出席会议发简短消息；时政新闻不以领导定头条，以事情定头条，主要活动上头条，一般性会议减少报道，报道老百姓愿意看的内容。

【落实八项规定】以自治区“七条规定”作为改进工作、提高舆论引导能力的重要机遇。出台了事业、企业部门（单位）节约奖励办法，完善差旅费、招待费等制度，从严控制社领导差旅费、招待费支出。报社各部门（单位）精简各种联谊活动，不搞公款宴请，基层采访调研轻车简行。关心职工冷暖，解决实际问题，筹措资金1500余万元，对闻都小区进行供热管网和节能保暖改造；在闻都新苑小区建设了健身场地，改善了职工居住环境；按照事业单位绩效工资要求，完成退休人员津补贴工作。

【经营管理】实现总收入4.7亿元，实现利润2700万元。继续在报社推行目标责任管理制度，加强经营分析与考核。大力扶持传统产业做大做强，支持新媒体和文化产业发展，降低股份制合作企业的风险，对独资企业会计人员进行统一管理，注重内部挖潜，实现其效益最大化。通过调整预算，减少蒙编赤字预算，增加汉编利润，真实体现了蒙汉编预决算基本情况。改革各核算单位上缴管理费和改革成本办法。继续加强项目建设工作，保密品印刷公司进行了股份制改造，北方金悦餐饮项目、蒙达彩色包装印刷项目进展顺利，北方网络电视公司完成注册，内蒙古日报传媒投资公司正在办理工商注册，闻都置业公司临河区项目、玉泉区项目开盘。

【队伍建设】坚持德才兼备、以德为先的用人导向和公开、公平、竞争、择优及轮岗交流的原则，注重选拔女干部、年轻干部和少数民族干部，采取自荐、推荐与民主集中的方式选用干部，顺利完成了报社三年一轮的处级干部和全员竞聘上岗工作。新提拔的处级干部39人（正处13人，副处26人），轮岗交流30人，女干部、少数民族干部比例有所提高，平均年龄下降。加大培训力度，集中组织了处级干部任职培训班、采编部门高层次人员业务培训班、经营部门投融资业务培训班、主管培训班等5期培训班。新考录数十人，分别充实到采编与管理队伍。

【深化改革】汉文报围绕分配激励机制的改革正在推行；从2011年8月～2012年1月13日，内蒙古新闻网“一网两制”转企改制工作全部完成；1月1日起，由内蒙古人民出版社主办的《内蒙古少年报》（蒙文版）整建制划归报社主管主办，与《内蒙古生活周报》（蒙文版）实行企业化发展机制，在中国蒙古语新闻网开设《内蒙古少年报》频道，实现“报网融合”的业务流程；通过设立投资公司管理报社投入各股份制企业的股份，使报社资产产权逐渐清晰化；积极探索《科尔沁都市报》等报刊、发行物流公司等经营企业的经营管理和发展模式；区分了报社独资企业和股份制企业，各企业按照各自发展状态，分别推进用人、用工制度改革；积极推进股份制改造，建立科学、有序、多元的融资、融智、融商体制和机制，吸纳社会优秀资源向外扩张发展。

【党建工作】塑造“爱岗、敬业、团结、创新”的内蒙古日报精神。通过党委中心组学习及扩大会议，处级干部会议等，不断统一全社的思想、提高全社的认识，创新和完善了报社的改革发展理论。坚持领导班子成员进支部，党员多的部门、单位成立党总支，不断创新党建工作方法，加强基层党组织建设，增强各级党组织的号召力、凝聚力、战斗力。结合报社新一轮处级干部竞聘工作、机构改革及人员调整变化情况，对50个党支部进行了换届改选和支委增补。召开共青团内蒙古日报社（集团）第七届团委会议，选举产生了新一届委员会。

【荣誉】张俊在2012年获内蒙古十佳新闻工作者；哈丹宝力格、海粼创作，郝斌编辑《牧民开始用卫星放牧》获中国新闻奖（2011年度）二等奖；百文学、百先、乌日根巴雅尔、其哈日嘎创作《经济生态民生》获全国蒙古文报纸新闻奖（2011年度）特别奖；白依斯古楞创作《殷殷总理嘱托悠悠草原情怀》于2012年获全国蒙古文报纸新闻奖（2010年度）一等奖。《内蒙古日报》蒙文版获新华社2011～2012年度通稿、专线稿好版面奖特别奖；汉文报发行广告公司获“2012中国报业广告年度创新奖”与“全国省级党报发行先进集体”。夏红获2011～2012全国省级党报发行先进个人。