【中国共产党内蒙古自治区委员会办公厅领导名录】

秘书长：符太增

副秘书长：张守孝（4月离任）王焕承 廉素（7月任职）高慧广（蒙古族）胡丰

办公厅主任：符太增

副主任：陈巧玲（女）纪强（7月离任）张成林 ***

副巡视员：贾志奇 麻魁（蒙古族）韩振业

【概况】自治区党委办公厅内设机构有：秘书处、会议处、常委会办公室、总值班室、督促检查室、综合一处、综合二处、信息调研处、人事处、翻译处、机要交通处、行政处、保卫处、离退休人员工作处等14个职能处室和机关党委。设管理机构2个：内蒙古党委保密委员会办公室（自治区保密局）、内蒙古党委机要局（自治区国家密码管理局）。委托考核单位1个：自治区档案局。厅属事业单位9个：自治区接待办公室（参公单位，正厅级）、车辆服务处、机关事务服务中心、机关文印中心（机关印刷厂）、自治区专用通信局（双重管理单位，副厅级）、机关幼儿园、信息服务中心、保密技术检查中心、涉密网络管理中心。

行政单位  办公厅机关：总编制数150 名，其中：行政编制147名，核订单列编制3名。自治区保密局：行政编制16名。党委机要局：行政编制23名。

事业单位  自治区接待办公室（参公管理）编制38名，车辆服务处事业编制65名，机关事务服务中心事业编制60名，机关文印中心事业编制59名，自治区专用通信局事业编制56名，机关幼儿园事业编制90名，信息服务中心事业编制5名，保密技术检查中心事业编制5名，涉密网络管理中心事业编制12名。

【机关自身建设干部人事制度改革】提高领导班子的思想政治素质和政策理论水平，坚持抓好中心组理论学习。全年共安排中心组学习24次，深入学习党的理论创新成果和党中央、自治区党委各项重大决策部署，学习相关专业知识。全面贯彻民主集中制原则，坚持做到日常工作分工负责、重大事项集体决策，班子成员在工作中团结协作、互相补台、密切配合。以学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为主题，通过多种形式开展廉政教育，做到反腐倡廉工作常抓不懈，形成了风清气正的良好环境。

加强和改进干部人事管理。依照《中华人民共和国公务员法》和相关法规，积极推进干部选拔任用工作公开化、透明化，拓宽选人用人视野，优化干部队伍结构。按照规定程序成功组织了副处级领导职位竞争上岗、面向全区公开遴选公务员工作，完成了厅属二级行政事业单位公开考试招录工作和军转干部接收任务，共调整交流各个层次干部65人，为保密局、机要局、接待办、机关幼儿园补充工作人员13名，促进了干部队伍的年轻化、知识化。完善厅内干部实绩考核制度，基本形成一套程序简便、考评公正、符合实际的考核体系，使年度考核工作更加科学、规范，更具可操作性。加大干部教育培训力度，全年选派厅级干部2名、处级干部16名参加了脱产培训学习，安排干部参加自主选学培训103人次、2 985个学时。做好老干部工作，积极落实离退休老干部的各项待遇，协调解决老干部生活中的实际困难和问题。

 【政务工作】综合调研和文稿服务工作紧紧围绕自治区党委中心工作，就党委和党委领导关注的重大问题，以及事关自治区改革发展稳定全局的重要问题，主动深入基层、深入群众，认真开展调查研究，及时把调研成果体现到所起草的党委文件、领导讲话中，使党委的决策部署更具针对性、指导性和实效性。完成了自治区党委领导向党中央领导在自治区视察期间的汇报和参加全国“两会”、党的十七届五中全会、党中央经济工作会议的发言；完成了自治区党委八届十三次全委会、“十二五”规划建议等重要会议文件和各类专项工作会议文件的起草、修改任务；完成了向党中央重要报告的起草；参与了党中央支持内蒙古经济社会发展政策性文件和向中外媒体介绍近年来自治区经济社会发展情况宣传材料等重要文稿的起草。全年共起草、修改和整理各类文稿410多篇、210多万字。坚持译文质量和速度并重的原则，及时准确地完成了党中央和自治区党委文件以及各种大型会议、重要活动的文件资料蒙古文翻译任务，全年完成译文126万字,文件蒙汉并发率达到100%。

信息服务工作围绕中心、服务大局，及时准确客观地反映全区重大事件、工作动态、基层情况和群众呼声，全方位、多角度提供国内外和区内外最新资讯参考，及时跟踪反馈党委各项决策部署的落实情况和执行效果。为提高信息服务的及时性、有效性，创办了专报党委主要领导的内部刊物《每日信息》。加强向中办报送信息工作，全年上报中办信息1 396篇，被采用190篇,在全国33个省级信息直报点综合考评中，自治区名列第六位。信息服务质量提升，上年党中央领导在自治区上报信息上批示31件（次），自治区领导在信息刊物上批示351条（次），综合批示率21.7%。加强信息系统建设，全区信息网络传输系统实现101个旗县市区全覆盖，基础区情信息资源库建设取得了新进展。

督促检查工作以推动党中央、自治区党委重大决策部署和领导重要批示的落实为重点，全力抓好决策督查和专项督查。先后围绕落实“十件实事”、城乡居民增收、党中央重大公共卫生项目实施、保障性安居工程建设、重点建设项目推进、社会矛盾化解和维护社会稳定以及稀土资源开发利用等，组织开展或参与全区性实地督促检查和督查调研活动11次。督查范围覆盖全区12个盟市、96个旗县（市区）和30多个大中型企业，形成《决策督查报告》24期。立项办理党中央和自治区党委领导批示64件，形成《批示落实情况报告》70期，领导批示办结率97%。办理全国政协委员和自治区政协委员提案19件。开展人民网网民给自治区党委书记留言办理工作，全年筛选、整理人民网网民留言640条，审定办理答复86条，推动了群众诉求问题的解决，自治区党委督查室连续两年被人民网评为全国人民网网民留言办理工作先进单位。加强督查工作研究，全年编印《内蒙古督查》12期，并向中办督查工作专网报送稿件46篇，报送稿件和采用量居全国第一。

办文办会和服务党委常委会工作办文方面，高度重视党中央绝密级和省军级文件的办理和管理，实行专管人员签收、运转和专柜保存管理。特别重要的绝密级文件，按要求做到了双人取送，确保党和国家核心秘密的绝对安全。改进和完善文件拟办、运转、反馈规程，严把文件审改、核发、协调环节，提高办文质量和效率。全年及时准确、高效安全地办理来文1 154件，制发翻印文件452件，撰写各类公文109件，接收整理档案1 090件（卷），提供档案查阅、借阅1 136件（卷）。办会方面，从严控制会议，进一步加强会风、会纪管理。在会议服务中坚持“严谨、高效、有序”的原则，提前介入会议筹备工作，狠抓细节和协调环节，周密安排、规范制度，保证各类会议和活动的顺利举行。全年共组织重要会议和活动75次，协助自治区有关部门承办各类会议55次。在服务党委常委会方面，重点加强了服务常委会会议中各个环节的相互衔接和信息沟通，做好会前准备和协调、会中服务、会后督办落实反馈工作。同时，认真协调安排常委公务活动和考察调研活动，为保证各位常委领导集中精力抓大事发挥积极作用。全年承办常委会、党政联席会等重要会议85次,协调安排常委公务活动和考察调研活动106次。

公务接待和对外交流活动强化合作交流工作，紧贴党委的工作思路，及时掌握宾客来访意图和关注方向，为自治区招商引资、对外开放、合作交流提供服务保障。全年接待党和国家领导人33批、375人次；完成党中央国家机关省部级领导和各类工作组、军警系统副军级以上领导、兄弟省区市党政经贸代表团、海内外财团、国内外大企业在自治区考察调研、经贸洽谈等活动的组织接待任务；承担了部分重要外宾团组及港澳台要客的接待任务。全年共接待副省部级以上领导及其他重要宾客415批次、4 588人次。安排了自治区四大班子领导的公务接待和赴区外的学习考察活动。

【机要交通和通讯】机要交通工作方面，完成了重要文件的传递任务。全年传递收发各类文件和刊物78万件，其中收发、收投核心机密6 235件，安全行驶40多万公里，确保了党政军核心秘密载体和重要文件资料的高效、安全传递。政务值班方面，严格执行24小时全天候政务值班制度，提高处理和应对复杂紧急情况、重大突发事件的能力，保证了党委机关政务运转的高效畅通。

【机关行政管理】加强资金、资产管理加强节约型机关建设，严格财务管理，切实控制支出，确保经费执行正常、合理。在部分二级事业单位改制后，及时变更经费形式，理顺财务往来关系，加强财务运行情况分析，严格监督财务核算。继续扩大政府采购规模，完善采购、保管、使用和监督制约机制，有效节约和使用资金。做好机关固定资产分类、登记和汇总工作，形成了规范的固定资产台账。配合自治区财政厅完成了行政事业单位资产有偿使用摸底调查，及时办理了资产产权年度登记年检。

增强服务保障能力机关后勤服务工作在协调和理顺内外关系的基础上，加强对旧址办公区和生活区水电暖等基础设施的日常检修、维护和设备更新改造，保证了水、电、暖的正常供应，提高了净化、绿化、美化、亮化和物业管理水平。机关幼儿园的教学管理和园区环境得到明显改善。机关文印工作在确保机关文印任务优质高效完成的同时，主动加大技改力度和硬件设施投入，提高生产能力，巩固和扩大市场份额，产值达到1 700万元，实现服务党委机关和兼顾经济效益双丰收，被内蒙古企业信用商会评为“企业信用评价AAA级信用企业”。车辆服务工作坚持安全管理，保障机关日常工作用车，完成自治区党委各类重要会议、重大接待任务的车辆服务保障任务，确保安全行驶。

安全保卫工作在党委机关旧址的技防设施全面改造完成后，进一步规范了旧址办公区的安全秩序，加大对人员和车辆的集中管理检查。积极协调驻区派出所、武警和社区居委会，加强社会治安综合治理。严格执行值班巡查、安全检查、消防安全等工作制度，做到了防患于未然。积极做好上访群众的疏导、劝阻工作，在第一时间内妥善处置各类突发性事件，维护了党委机关和领导住地的安全。党委办公厅连续9年被评为“驻区综治工作先进单位”。

【创先争优】开展动员部署环节工作。研究制定《党委办公厅创先争优活动实施方案》，成立了以秘书长符太增为组长、部分厅级领导为副组长的领导小组，召开了全厅创先争优活动动员大会，明确了创先争优活动的指导思想、具体目标、方法步骤和工作要求，落实了工作责任。确定了“加强队伍建设，提高服务能力”的活动主题，设计了“五个坚持”的活动框架。即：坚持把推进学习型党组织建设作为创先争优的先导工程，坚持把提高“三服务”能力和水平作为创先争优的核心目标，坚持把增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力作为创先争优的基本任务，坚持把提高党员队伍的整体素质作为创先争优的持久动力，坚持把学习实践活动整改落实工作和帮扶工作作为创先争优的重要内容。在此基础上，明确了提高服务能力的五个关键点，就是要做到“五有五新”，即：参谋有为，在决策服务方面有新理念；协调有方，在协作联动方面有新拓展；督查有效，在推动落实方面有新举措；运转有序，在日常服务方面有新提高；保障有力，在后勤服务方面有新突破。开展公开承诺环节工作。印发党委办公厅《关于做好公开承诺环节相关工作的通知》，明确了公开承诺的主体、内容和方法步骤，落实了工作责任。召开创先争优活动领导小组扩大会议，专题部署公开承诺环节具体工作。提出公开承诺“四兼顾四结合”的原则，即：力求点面兼顾，注重与职责任务和岗位实际紧密结合；力求远近兼顾，注重与建立健全党建工作长效机制紧密结合；力求虚实兼顾，注重与做好当前办公厅各项工作紧密结合；力求前后兼顾，注重与学习实践科学发展观整改落实工作紧密结合。按照这些原则，制定了《党支部公开承诺共性参考》和《党员公开承诺共性参考》。按照工作要求，制定了机关党委、党总支、党支部和全体党员四个层面的公开承诺书，并分别广泛征求意见和建议，按照管理权限认真进行审核把关，在适当范围内进行了公示。开展践行承诺和领导点评环节工作。印发了《党委办公厅关于进一步推进创先争优活动的通知》，对“认真公示承诺、切实践行承诺、约请领导点评、组织群众评议”四项工作作了具体安排。要求各党支部对公开承诺阶段工作进行自查，按照时限要求认真兑现公开承诺，对已经承诺的事项进行“销号”登记处理，并及时约请领导进行点评。