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2011卷

  • 直属机关党建工作
  • 【中国共产党内蒙古自治区直属机关工作委员会领导名录】

      记:符太增

    常务副书记:曹树山(9月离任)李华(女 9月任职)

    纪工委书记:李宝昌(9月任职)

    副书记:赵奎元 张琛(女 蒙古族 9月任职)王君(9月任职)

    副巡视员:王学文 邸贵雄

    【概况】中共内蒙古自治区直属机关工委是自治区党委的派出机构,领导自治区直属机关党的建设,指导自治区盟市机关党组织开展工作。设有区直机关纪工委、办公室、组织部、宣传部、研究室、区直机关工会工委(妇工委)、区直机关团工委、机关党委、工委党校、机关事务服务中心及区直机关帮扶办和关工委。

    【创先争优活动】组织领导区直机关开展创先争优活动,不断增强机关基层党组织活力。机关工委成立了区直机关创先争优活动领导小组和办事机构,建立了分片联系、领导联系点、调度会等制度。全年,共组织专题培训会2次,调度会3次,专项推进会1次,集中搞了两次较大范围的调研和督查考核,推动了活动的深入开展。各单位建立领导干部联系点2 619个,党员领导干部深入基层调研指导4 320次。以“讲党性、重品行、作表率”为主题,以创建学习型党组织和“两深入、两促进”活动为载体,坚持分类指导,扎实推进。抓好公开承诺、践行承诺和领导点评等重点环节的工作,确保活动质量。坚持典型引路,加大宣传力度。总结推广区直机关创先争优活动先进典型22个,在20多个单位中评比表彰504个先进基层党组织和1 445名优秀共产党员,营造了争当先进、学习先进的良好氛围。

    【理论武装和学习型党组织建设】把建设学习型党组织与创先争优活动有机结合起来,注重用马克思主义中国化最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。以领导班子和领导干部为重点,抓好中心组学习,充分发挥中心组的引领带动作用。加大对党务干部、党员和入党积极分子的培训力度,举办了学习十七届五中全会理论骨干和党务干部培训班,培训理论骨干和党务干部147人。工委党校举办各类培训班11期,参训1 047人次。在广大党员干部中组织各种形式的读书、实践活动,积极搭建学习平台,健全完善学习考评制度,采取干部竞争上岗等有效措施,激发学习的主动性和自觉性。机关工委通过制定建设学习型党组织的实施意见、深入基层调研、召开工作推进会和经验交流会等方式,加强具体指导。加强机关党建理论研究,组织创新成果奖评选工作,11个单位获得创新成果奖,3个课题研究报告得到全国党建研究会机关专委会的好评。

    【“两深入 两促进”工作】在定点帮扶兴安盟方面,2010年,各帮扶单位投入资金5.49亿元,五年累计投入帮扶资金17.61亿元。通过实施“352”工程,帮扶点的基础设施建设、农田基本建设有了长足的进步,人居环境明显改善,基层组织建设得到加强,农牧民脱贫致富的信心增强。被帮扶区域内的贫困人口由6.8万人减少到1.8万人,贫困人口人均纯收入由766元提高到1 700元。在重点帮扶鄂伦春和莫力达瓦达斡尔族两少数民族自治旗方面,实施帮扶项目140个,到位资金4.02亿元,三年累计实施重点帮扶项目459个,到位资金11.93亿元。在社区党员执政为民教育基地建设方面, 85个单位投入资金共计470.4万元,五年累计投入2 621.11万元。各单位通过走访慰问、结对帮扶、共驻共建等措施,完成五项工作任务,较好地践行了机关党组织和党员服务基层、服务群众的承诺。

    【党风廉政建设和反腐败工作】落实党风廉政建设责任制和《工作规划》,积极推进惩防体系建设。学习贯彻《廉政准则》,组织区直机关5 732名处以上党员领导干部进行知识测试。加强反腐倡廉宣传工作,通过组织召开廉政文化建设经验交流会、发送廉政贺卡和廉政手机短信,开展廉政文化活动。加大查办案件工作力度。区直机关单位全年共受理来信来访150件(次),区直机关纪工委受理群众来信来访6件(次),全部进行初查核实,对4名处级干部给以党纪处分,1人政纪处分,1人组织处理。

    【精神文明建设和群团组织工作】继续开展文明单位创建活动和社会主义核心价值体系学习教育,工委与党委宣传部等单位联合举办了“草原赞歌·祝福中华人民共和国”第二届合唱节群众大合唱,区直机关有12支代表队参加了大合唱,激发了干部群众的爱国热情。工会、共青团、妇联和关工委组织借助全党开展创先争优活动的有利时机,通过开展学习教育和主题实践活动,实现党群共建,创先争优。在维护职工、妇女合法权益、推荐先进典型、慰问困难职工、活动品牌工程建设等方面做了大量工作,取得了较好的效果。

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  • 直属机关党建工作
  • 【中国共产党内蒙古自治区直属机关工作委员会领导名录】

      记:符太增

    常务副书记:曹树山(9月离任)李华(女 9月任职)

    纪工委书记:李宝昌(9月任职)

    副书记:赵奎元 张琛(女 蒙古族 9月任职)王君(9月任职)

    副巡视员:王学文 邸贵雄

    【概况】中共内蒙古自治区直属机关工委是自治区党委的派出机构,领导自治区直属机关党的建设,指导自治区盟市机关党组织开展工作。设有区直机关纪工委、办公室、组织部、宣传部、研究室、区直机关工会工委(妇工委)、区直机关团工委、机关党委、工委党校、机关事务服务中心及区直机关帮扶办和关工委。

    【创先争优活动】组织领导区直机关开展创先争优活动,不断增强机关基层党组织活力。机关工委成立了区直机关创先争优活动领导小组和办事机构,建立了分片联系、领导联系点、调度会等制度。全年,共组织专题培训会2次,调度会3次,专项推进会1次,集中搞了两次较大范围的调研和督查考核,推动了活动的深入开展。各单位建立领导干部联系点2 619个,党员领导干部深入基层调研指导4 320次。以“讲党性、重品行、作表率”为主题,以创建学习型党组织和“两深入、两促进”活动为载体,坚持分类指导,扎实推进。抓好公开承诺、践行承诺和领导点评等重点环节的工作,确保活动质量。坚持典型引路,加大宣传力度。总结推广区直机关创先争优活动先进典型22个,在20多个单位中评比表彰504个先进基层党组织和1 445名优秀共产党员,营造了争当先进、学习先进的良好氛围。

    【理论武装和学习型党组织建设】把建设学习型党组织与创先争优活动有机结合起来,注重用马克思主义中国化最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。以领导班子和领导干部为重点,抓好中心组学习,充分发挥中心组的引领带动作用。加大对党务干部、党员和入党积极分子的培训力度,举办了学习十七届五中全会理论骨干和党务干部培训班,培训理论骨干和党务干部147人。工委党校举办各类培训班11期,参训1 047人次。在广大党员干部中组织各种形式的读书、实践活动,积极搭建学习平台,健全完善学习考评制度,采取干部竞争上岗等有效措施,激发学习的主动性和自觉性。机关工委通过制定建设学习型党组织的实施意见、深入基层调研、召开工作推进会和经验交流会等方式,加强具体指导。加强机关党建理论研究,组织创新成果奖评选工作,11个单位获得创新成果奖,3个课题研究报告得到全国党建研究会机关专委会的好评。

    【“两深入 两促进”工作】在定点帮扶兴安盟方面,2010年,各帮扶单位投入资金5.49亿元,五年累计投入帮扶资金17.61亿元。通过实施“352”工程,帮扶点的基础设施建设、农田基本建设有了长足的进步,人居环境明显改善,基层组织建设得到加强,农牧民脱贫致富的信心增强。被帮扶区域内的贫困人口由6.8万人减少到1.8万人,贫困人口人均纯收入由766元提高到1 700元。在重点帮扶鄂伦春和莫力达瓦达斡尔族两少数民族自治旗方面,实施帮扶项目140个,到位资金4.02亿元,三年累计实施重点帮扶项目459个,到位资金11.93亿元。在社区党员执政为民教育基地建设方面, 85个单位投入资金共计470.4万元,五年累计投入2 621.11万元。各单位通过走访慰问、结对帮扶、共驻共建等措施,完成五项工作任务,较好地践行了机关党组织和党员服务基层、服务群众的承诺。

    【党风廉政建设和反腐败工作】落实党风廉政建设责任制和《工作规划》,积极推进惩防体系建设。学习贯彻《廉政准则》,组织区直机关5 732名处以上党员领导干部进行知识测试。加强反腐倡廉宣传工作,通过组织召开廉政文化建设经验交流会、发送廉政贺卡和廉政手机短信,开展廉政文化活动。加大查办案件工作力度。区直机关单位全年共受理来信来访150件(次),区直机关纪工委受理群众来信来访6件(次),全部进行初查核实,对4名处级干部给以党纪处分,1人政纪处分,1人组织处理。

    【精神文明建设和群团组织工作】继续开展文明单位创建活动和社会主义核心价值体系学习教育,工委与党委宣传部等单位联合举办了“草原赞歌·祝福中华人民共和国”第二届合唱节群众大合唱,区直机关有12支代表队参加了大合唱,激发了干部群众的爱国热情。工会、共青团、妇联和关工委组织借助全党开展创先争优活动的有利时机,通过开展学习教育和主题实践活动,实现党群共建,创先争优。在维护职工、妇女合法权益、推荐先进典型、慰问困难职工、活动品牌工程建设等方面做了大量工作,取得了较好的效果。

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